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標(biāo)題: 各地公司異地城市員工社會(huì)保險(xiǎn)代理 港澳企業(yè)派駐異地城市員工參保代理 [打印本頁(yè)]

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作者: 駿伯歐生    時(shí)間: 2012-6-26 16:13
標(biāo)題: 各地公司異地城市員工社會(huì)保險(xiǎn)代理 港澳企業(yè)派駐異地城市員工參保代理
職工參加綜合式醫(yī)療保險(xiǎn)的，以本人月工資總額的8%的標(biāo)準(zhǔn)按月繳費(fèi)，其中用人單位繳交6%，個(gè)人繳交2%，本人月工資總額超過(guò)本市上年度在崗職工月平均工資300%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的300%為繳費(fèi)基數(shù)，月工資總額低于本市上年度在崗職工月平均工資60%的，按本市上年度在崗職工月平均工資60%為繳費(fèi)基數(shù)。職工參加統(tǒng)籌式醫(yī)療保險(xiǎn)的，以本市上年度在崗職工月平均工資0.6%的標(biāo)準(zhǔn)按月繳費(fèi)，其中用人單位繳交0.4%，個(gè)人繳交0.2%；職工參加綁定式醫(yī)療保險(xiǎn)的，以本市上年度在崗職工月平均工資0.3%的標(biāo)準(zhǔn)按月繳費(fèi)，其中用人單位繳交0.2%，個(gè)人繳交0.1%。職工參加醫(yī)療保險(xiǎn)的，其個(gè)人繳交部分由參保單位代扣代繳。
一：社保代理服務(wù)內(nèi)容：
1、代買(mǎi)失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療、養(yǎng)老社會(huì)保險(xiǎn)；
2、辦理每月增減員及勞動(dòng)員工各項(xiàng)社保待遇的申請(qǐng)；
3、負(fù)責(zé)女職工生育保險(xiǎn)待遇手續(xù)的辦理及生育津貼的領(lǐng)?。?
4、負(fù)責(zé)企業(yè)工傷事故理賠手續(xù)辦理；
( t2 H: o3 {  f: b# S2 W5、為企業(yè)提供社保知識(shí)的咨詢(xún)服務(wù)；
& x4 w8 P$ L# u" j; F; s/ [5 ~! R/ \6、辦理勞動(dòng)用工備案；
7、辦理與社會(huì)保險(xiǎn)及勞動(dòng)用工手續(xù)相關(guān)的其他事務(wù)。
二：社保代理的優(yōu)勢(shì)：
$ p$ o% ^3 N4 S$ f1、企業(yè)沒(méi)必要另立專(zhuān)門(mén)的人事管理部門(mén)，為您節(jié)省一筆龐大的資金。企業(yè)招聘一個(gè)專(zhuān)門(mén)的人事專(zhuān)員來(lái)管理這方面的事務(wù)，還要對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)、管理、支付薪酬、提供相應(yīng)的福利待遇等。企業(yè)如果將這方面的事務(wù)外包出去，不僅降低了企業(yè)的管理成本，也精簡(jiǎn)了企業(yè)的機(jī)構(gòu)，使企業(yè)更能專(zhuān)注于核心事務(wù)的管理，提高企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)效率。
2、您無(wú)需面對(duì)眾多的管理部門(mén)便可輕松解決問(wèn)題。
+ a* [9 D! `# f0 S! Q4 k/ i3、在社保外包前，公司人力資源部門(mén)人員需要經(jīng)常往返社保局，辦理每月的增減員手續(xù)，社保基數(shù)的申報(bào)，還必須經(jīng)常留意國(guó)家的社保政策以及相關(guān)規(guī)定，否則不但沒(méi)能正常操作，又浪費(fèi)了時(shí)間與精力。社保外包后，人資部人員無(wú)需每月奔走于社保中心，無(wú)需漫長(zhǎng)的排隊(duì)等待，無(wú)需花太多的時(shí)間準(zhǔn)備那些紛繁復(fù)雜的表格。我們能幫您辦理所有的手續(xù)，每個(gè)月都可以節(jié)省您大量的時(shí)間，您可以專(zhuān)心做更多更有價(jià)值的工作。   
5 K4 C" o/ t0 v9 i6 x$ A4、增加員工滿(mǎn)意度。解決駐異地的分支機(jī)構(gòu)員工的社會(huì)保險(xiǎn)等福利所產(chǎn)生的工作地點(diǎn)與購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)所在地分離的問(wèn)題，讓員工切實(shí)感受到在工作地或戶(hù)籍所在地享受社會(huì)保險(xiǎn)及相關(guān)福利的便利，得到員工的認(rèn)同，實(shí)現(xiàn)各地分支機(jī)構(gòu)的本土化管理。  
$ j# D6 f- W4 h* s0 s3 `公司成立于2003年3月，9年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有人力資源和社會(huì)保障部門(mén)頒發(fā)的特許經(jīng)營(yíng)許可證，是廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)、廣東省人力資源管理協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位，廣東省企業(yè)聯(lián)合會(huì)、廣東省企業(yè)家協(xié)會(huì)的常務(wù)理事單位。專(zhuān)業(yè)從事社保、公積金，勞務(wù)派遣等核心工作。
服務(wù)范圍廣闊、全國(guó)54個(gè)中大城市可操作
. a7 u8 x" `6 r- V8 B7 y& n 駿伯人力立足于廣東（上海、北京、深圳、廣州、佛山、中山、清遠(yuǎn)、從化），輻射全國(guó)，以良好的組織管理體系、成熟的運(yùn)作和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹(shù)立了良好的品牌信譽(yù)。截止到目前，駿伯人力已為1000多家國(guó)內(nèi)外企業(yè)提供人力資源外包服務(wù)
服務(wù)對(duì)象包括外企、港澳臺(tái)、合資、民營(yíng)、私營(yíng)企業(yè)及其駐深圳代表處、（佛山.中山.廣州等地公司駐深圳辦事處）等(或任何想將服務(wù)外包出去的企業(yè))。
& d6 l7 n0 d+ t) j& ~6 m. F  q非常感謝您的支持與信任，如能達(dá)成合作，我司將竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。歡迎您的來(lái)電！
3 o) m: r; j: C! w, b5 f% R廣州駿伯人力資源有限公司深圳分公司
1 ]5 d9 n8 z: p聯(lián)系人：歐澤鴻 （專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)）                        
手機(jī)熱線(xiàn)：13410847919（歡迎致電）
2 L) g0 H1 |( ]1 E1 B- O電話(huà)：0755-83989606 83983626（請(qǐng)轉(zhuǎn)8008找歐生 ）
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公司地址：深圳市福田區(qū)彩田南路中深花園大廈A棟2203房(市社保局旁)
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作者: 遘電紅    時(shí)間: 2012-11-13 13:48
厲害！強(qiáng)~~~~沒(méi)的說(shuō)了！

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作者: 柏然昨    時(shí)間: 2013-3-20 23:53
謝謝樓主啦~~~~



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